No tendrá, en ningún caso, naturaleza jurídica laboral o funcionarial, pero deberá respetar, en cada caso, el convenio colectivo establecido entre el empresario y sus trabajadores.


Los alumnos no podrán percibir retribución alguna por la actividad formativa que realicen, ni por los resultados que puedan derivarse de ella.

El alumno debe cuidar la imagen personal utilizando una indumentaria discreta y sin extravagancias, guardando las normas de higiene personal y teniendo un comportamiento respetuoso con los compañeros y superiores.

Tanto el Seguro Escolar (a excepción de los alumnos que están exentos del pago del mismo), como un seguro privado de responsabilidad civil y de accidentes, concertado por la Consejería de Educación, cubre las posibles contingencias de los alumnos en las empresas (accidentes, muerte o invalidez, etc...). Esta cobertura incluye el accidente “in itinere”. Ambos seguros son complementarios, ya que el seguro privado mejora indemnizaciones y cubre daños a terceros o responsabilidad civil.


Sería conveniente que todos los alumnos, excepto los que están exentos de pagar el seguro escolar, que inicien el periodo de prácticas tengan en su poder un certificado que acredite que son beneficiarios del régimen especial de la S.S. “Seguro Escolar”. Los alumnos que están exentos del seguro escolar, deberán hacer uso de la póliza complementaria que ha suscrito la conserjería de educación.


Si se produce un accidente durante la realización de la FCT hay que dirigirse al servicio de urgencia del hospital más cercano al lugar donde se haya producido.


Además, la Agencia Leonardo (realización de prácticas en estados de la U.E.) ha suscrito una póliza de accidentes complementaria del seguro escolar y que se aplicará cuando el solicitante no tenga esta cobertura. Los alumnos que han abonado el seguro escolar, deberán solicitar antes de iniciar el periodo de prácticas la Tarjeta Sanitaria Europea o el certificado provisional sustitutorio, en cualquier agencia del Instituto Nacional de la Seguridad Social.

Los gastos asumibles por la Comunidad de Madrid son los de Transporte Público, en función del tipo de abono transporte por zonas y edad que necesite el alumno que tengan que desplazarse a distinta localidad del instituto.


Se podrá autorizar compensaciones de gastos a los alumnos que tengan que desplazarse a empresas que estando ubicadas en la misma localidad, tengan difícil acceso y no dispongan de transporte público cercano. Esta autorización la establece el Consejo Escolar.


A la finalización del periodo de FCT se presentara al profesor-tutor la factura completa para justificar el gasto, el secretario del centro emitirá un cheque por el importe pertinente (en caso de no retirar personalmente el cheque, deberás de hacer una autorización).

· Convenios de Colaboración (Anexo 1). entre el Instituto y centros de trabajo. Es el acuerdo entre un instituto, y una empresa, que ofrece puestos formativos. Puede amparar a uno o varios alumnos y puede ser rescindido. En el reverso del modelo aparecen las cláusulas o condiciones concretas de colaboración. Dicho convenio, que consta de dos copias deberá ser firmado, por el director del instituto y, de otra, por el representante legal de la empresa. Además del Director de Área Territorial.


· Relación nominal de alumnos (Anexo 2). Que se irán incorporando, durante su vigencia a los convenios, apareciendo los datos del Instituto y de la Empresa, la fecha de comienzo y finalización de la formación, el horario, el nombre del alumno, el lugar de realización, el número de horas, y los nombres de los tutores.


· Programa Formativo (Anexo 3). Que acompañara a la relación nominal de alumnos y que comprenderá el conjunto de actividades formativo-productivas que el alumno debe realizar durante el periodo de FCT. Dicho programa se concertará por el Profesor Tutor de FCT y el responsable de la empresa.

Las actividades deben cumplir las siguientes características:


- Que sean reales y puedan llevarse a término, adaptándolas a las
características del puesto de trabajo.
- Que permitan el uso de medios, instalaciones y documentación técnica propios de los procesos productivos de la empresa, con las limitaciones que procedan.
- Que favorezcan la rotación del alumno por los distintos puestos de trabajo de la empresa, acordes con el perfil profesional.
- Evitar tareas repetitivas que no sean relevantes para la adquisición de las  destrezas.


Si el alumno tuviera que efectuar una parte de ellas fuera del centro de trabajo habitual, se especificará esta circunstancia en la casilla destinada a las observaciones.


· Ficha semanal del alumno en el centro de trabajo (Anexo 4)

Durante la FCT el alumno dispondrá de unas hojas semanales, que cumplimentará diariamente, a fin de que se habitúe a responsabilizarse de sus tareas. En estas hojas reflejará de forma breve y fácilmente identificable; indicará las dificultades que encontró para la realización de la actividad y las circunstancias que lo motivaron, así como cuantas observaciones en el ámbito profesional o en el ámbito personal considere oportunas.


Dicha hoja contará con el Vº Bº semanal del responsable en la empresa (firma y sello de la empresa), firma del alumno, y será supervisada por el profesor-tutor (firma y sello del centro educativo) durante la jornada quincenal.

El módulo de FCT podrá ser evaluado en dos convocatorias como máximo.


La evaluación será continua y será realizada conjuntamente por el tutor de la empresa y
el tutor del instituto, por medio de las hojas semanales del alumno, encuentros periódicos en
las visitas a las empresas, información transmitida por los alumnos en las jornadas de
atención en el centro y por el informe final.


La calificación del módulo de FCT será APTO, NO APTO, EXENTOAPLAZADO. En el caso de obtener una calificación de NO APTO, el alumno deberá cursar de nuevo la FCT, y por una sola vez más, en la misma u otra empresa.


Todas estas capacidades terminales involucradas serán valoradas por el tutor y el personal designado por de la empresa, junto con el tutor del centro educativo, teniendo en cuenta las realizaciones profesionales del perfil del titulo que se ajuste a las actividades formativo-productivas.

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